Wie lassen sich Elternschaft und Beruf in Belgien miteinander vereinbaren?

DIESE KONSULTATION IST ABGESCHLOSSEN

Wir danken Ihnen allen für Ihre Teilnahme!
Tausende von Bürgerinnen und Bürgern in ganz Belgien haben vorgeschlagen und abgestimmt, Elternschaft und Arbeit zu vereinbaren.
Wir werden die Ergebnisse in Kürze bekannt geben.

Wir danken Ihnen allen für Ihre Teilnahme!
Tausende von Bürgerinnen und Bürgern in ganz Belgien haben vorgeschlagen und abgestimmt, Elternschaft und Arbeit zu vereinbaren.
Wir werden die Ergebnisse in Kürze bekannt geben.

Die vor mehr als fünfzehn Jahren gegründete Degroof Petercam Stiftung setzt sich für die Vision einer nachhaltigen und integrativen Gesellschaft ein, in der jeder die Möglichkeit hat, sich durch Beschäftigung zu entfalten. Sie unterstützt diejenigen, die innovative Ansätze zur Bewältigung beschäftigungsbezogener Herausforderungen vorschlagen.

Im Jahr 2023 haben wir ein „Social Innovation Lab“ eingerichtet, das sich mit Beschäftigungsfragen in Belgien befasst. Unsere Untersuchungen haben ergeben, dass das Thema „Elternschaft und Beschäftigung“ im belgischen Kontext ein kritisch übersehenes, dringendes und komplexes Problem darstellt. Um dieses Problem anzugehen, stellen wir Ressourcen zur Verfügung, um potenzielle Lösungen zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Elternschaft und Beschäftigung zu untersuchen.

Wir sind uns des Ausmaßes dieser Herausforderung bewusst und wissen, dass wir sie nicht allein bewältigen können. Daher rufen wir die Zivilgesellschaft, die Bürger und die gemeinnützigen Organisationen auf, sich uns anzuschließen, um dieses vielschichtige Problem anzugehen.

WARUM es WICHTIG ist


Im Laufe der Geschichte und in allen Kulturen werden die meisten Erwachsenen Eltern.

Gesellschaftliche Veränderungen wie die zunehmende Erwerbsbeteiligung von Frauen, veränderte Familienstrukturen, sinkende Geburtenraten und der zunehmende Individualismus in der westlichen Gesellschaft, der die kollektive Verantwortung ersetzt, haben jedoch die Landschaft von Elternschaft und Beschäftigung neu gestaltet.

Trotz des belgischen Ziels, bis 2030 eine Beschäftigungsquote von 80 % zu erreichen, gibt es noch Raum für Verbesserungen, insbesondere bei der Vereinbarkeit von Beschäftigung und Elternschaft.

WARUM HANDELN wir

Maßnahmen für eine bessere Vereinbarkeit von Elternschaft und Beruf zu ergreifen, bedeutet, sich für Folgendes zu interessieren:

  • Gleichstellung der Geschlechter, sowohl wirtschaftlich als auch sozial
  • Die öffentliche Gesundheit, die sowohl Eltern als auch Kinder betrifft
  • Eine wirtschaftliche Realität mit praktischen Auswirkungen auf das Wachstum und unser Sozialsystem
  • Öffentliche Politik, die unsere Mitbürger tagtäglich betrifft
  • Eine gesellschaftliche Entscheidung, die einen dauerhaften Einfluss auf das Land haben wird, das wir anstreben


Diese KONSULTATION richtet sich an:

  • Mütter, Väter und zukünftige Eltern, die arbeiten, arbeiten wollen oder gearbeitet haben
    besorgte Großeltern
  • Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Manager und Unternehmer
  • Verbände, die in den Bereichen Kindheit, Arbeit, Familie, Gesundheit und Frauenfragen tätig sind
  • Alle Bürgerinnen und Bürger, die zu diesem Gespräch beitragen möchten, denn „es braucht ein Dorf, um ein Kind zu erziehen“

Die Folgen der Konsultation

Konsultation initiiert von:

In Kooperation mit:

Unterstützt von:

Finanziert durch:

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An der konsultation teilnehmenDIE ERGEBNISSE DER Beteiligung ENTDECKEN
Wichtige Meilensteine
6. MAI 2024

Start der Online-Konsultation

30. JUNI 2024

Abschluss der Online-Konsultation

AUTOMN 2024

Die Ergebnisse der Konsultationen zeigen

EinigeKennzahlen

40%

der Frauen in Belgien arbeiten Teilzeit im Vergleich zu 12% der Männer; Frauen geben an, dass die Hauptgründe für eine Teilzeitbeschäftigung die Betreuung von Kindern oder anderen gebrechlichen Personen sind (26%)

(Squelle)

Top 3

Belgien gehört zu den 3 Ländern mit dem höchsten Anteil an Burnout bei Eltern weltweit

(Squelle)

+10-20%

ist das Wachstum des Pro-Kopf-BIP, das durch familienfreundliche Maßnahmen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in den nordischen Ländern in den letzten 50 Jahren erreicht wurde

(Squelle)

An der Konsultation teilnehmen

Einige Schlüsselzahlen

40%

der Frauen in Belgien arbeiten Teilzeit im Vergleich zu 12% der Männer; Frauen geben an, dass die Hauptgründe für eine Teilzeitbeschäftigung die Betreuung von Kindern oder anderen gebrechlichen Personen sind (26%)

(Squelle)

Top 3

Belgien gehört zu den 3 Ländern mit dem höchsten Anteil an Burnout bei Eltern weltweit

(Squelle)

+10-20%

ist das Wachstum des Pro-Kopf-BIP, das durch familienfreundliche Maßnahmen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in den nordischen Ländern in den letzten 50 Jahren erreicht wurde

(Squelle)

An der Beteiligung teilnehmen
Mobilisierung zur Stärkung des öffentlichen Interesses

Make.org-Ansatz des Bürgerkonsenses

Wir sind der Überzeugung, dass ein positiver gesellschaftlicher Wandel nur auf Basis eines Bürgerkonsenses möglich ist. Durch die von uns entwickelte Methodik können wir in unseren Konsultationen und Bürgerbeteiligungen die am stärksten unterstützten Ideen herausfiltern, den sogenannten Bürgerkonsens. Dieser bildet die Grundlage, auf der durch eine breite Zustimmung legitimierte kollektive Maßnahmen ergriffen werden können. Angesichts der zunehmenden Fragmentierung unserer Gesellschaft ist es wichtig, die Bürger:innen um diese Gemeinsamkeiten zu scharen. Somit lernen wir als Gesellschaft mit unseren Meinungsverschiedenheiten besser umzugehen und uns zu einigen. Dieser Ansatz des Bürgerkonsenses ist die Grundlage unserer Aktionen und Herangehensweise.
Mehr über Make.org erfahren